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News 每日资讯

2018.01.04日资讯

日期: 2018-01-04
来源: 仲利汇总

仲利精选头条


2018.01.03日资讯

(阅读原文 请点击各标题)


芝麻信用回应支付宝账单质疑:做错了,已取消默认勾选授权

说明中提到支付宝用户在查阅年度支付宝账单时,默认勾中“我同意《芝麻服务协议》”这件事,肯定是错了。目前支付宝已经调整页面,取消默认勾选。

 

21经济:油价新年开涨至60美元每桶以上 后续或受制于美页岩油增产

国际油价2018年迎来强劲开局,伊朗近日动乱加上减产协议又延长至2018年底,再次支撑油价,高盛和摩根士丹利在2017年末都上调对于油价的预期。


发改委:输配电价改革接近完成,企业用电成本将再降

发改委日前印发了区域电网输电价格定价办法等三项有关输配电价改革的重要文件,随着整体的输配电价改革接近完成,未来企业用电成本等将进一步降低。

 

国务院:部署优化营商环境工作 实施市场准入负面清单制度

国务院常务会议部署进一步优化营商环境,一要以简政减税减费为重点,二要严格依法平等保护各类产权,三要借鉴国际经验抓紧建立营商环境评价机制,逐步在全国推行。

 

21经济网:2018年信贷规模或超14万亿 主要投向房贷、实体企业

2017年全年信贷规模或达13.7万亿,增速12.9%。预计2018年贷款总规模14.5万亿元,同比增速12%。从投向上看,政策上小微信贷仍是最为重视和鼓励的投向,但从规模上看,房贷和实体仍占大头。

 

21经济网:粤港澳大湾区起航:基础已备 整合提速

从目前的经济规模看,粤港澳大湾区已超过旧金山湾区、直追纽约湾区和东京湾区。目前粤港澳大湾区是以行政手段,倡导存在制度差异的广东九市与香港、澳门地区的城市群融合在一起,助力粤港澳大湾区的产业转型升级。

 

每经网:企业境外所得税收抵免政策将变动 对外投资迎利好

财政部、税务总局日前联合印发《关于完善企业境外所得税收抵免政策问题的通知》,《通知》指出“对我国居民企业(包括跨国公司地区总部)分回国内符合条件的境外所得,研究出台相关税收支持政策”。

 

21经济网:化学原料药企将全部退出北京

受环境、土地等制约,北京的化学原料药企业2017年底前要全部退出北京,在京外集中建设生物医药产业集聚区迫在眉睫。京津冀协同发展框架下,搬迁企业可以保留“北京身份”。

 

新华社:2018年航天科技集团计划35次宇航发射,长五、嫦四、北斗受瞩目

2018年航天科技集团将实施以长征五号发射、嫦娥四号探月和北斗卫星组网为代表的35次宇航发射任务,发射次数创历史新高。

 

工信部:2018年要继续坚定不移抓好钢铁去产能工作

要继续坚定不移抓好钢铁去产能工作,力争提前完成“十三五”的上限目标。要确保落后产能应去尽去。建立打击“地条钢”长效机制,坚决防止死灰复燃。

 

人民日报评雪乡宰客:要鼓口袋先赚口碑

旅游服务品质有没有保障、市场是否规范,决定旅游业发展的基础是否牢固,也是产业转型升级过程中可能遇到的最大瓶颈。守规矩比服务,是健康旅游的共识。

 

21经济网:中国经济如何转入高质量发展轨道

当前最重要的是做实做优而非人为做高中国经济,具体来说,就是要降风险、挤泡沫、增动能、稳效益,提高增长稳定性和可持续性。

 

 

【心灵驿站】


2018.01.03日资讯


拔河脑洞——拔河游戏不关心什么是你的什么是我的,只关心价值的移动方向。理解了拔河游戏,你就会明白,中国和美国,这世界上的两个大国,也许根本就不在一条赛道上竞争,甚至根本就不在同一幅地图上竞争。它们看到的是两种图景,实践的是两套逻辑。在国境线构成的世界里,在拳击比赛的规则里,这个问题好像很严峻。但是在由供应链构成的互联互通的世界里,在拔河游戏的规则里,这个问题根本就不存在。                        

----摘自 罗振宇《时间的朋友》(2018年)

 

终点站脑洞——规模不再只是规模,规模本身就是能力。这是在2017年我开的第五个脑洞,我把它称之为“终点站脑洞”。还记得刚开始提出来的问题吗?中国的独特优势是什么?中国是兼具效率和弹性的供应链网络,所以,中国成为世界工厂不是全球制造业转移的其中一站,而是最后一站。    

----摘自 罗振宇《时间的朋友》(2018年)


枢纽脑洞——什么是“自变量”?就是它一变化,系统就变化,它的变化是参与到系统的生成和演化中的,这种大块头的因素,就是自变量。中国这个超大规模的国家,就是世界系统的自变量。这是这场跨年演讲试图回答的最后一个问题,我把这个答案称之为叫“枢纽脑洞”。特别感谢施展老师在2017年给我开的这个脑洞。他把这套思想,和关于中国历史三千年演进逻辑的思考,写进了一本书,就是我们反复提到的这本《枢纽》。

-----摘自罗振宇《时间的朋友》(2018年)


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2019年1月12日,第十三届新雇主品牌年会”在北京隆重召开。本届年会由第十三届新雇主品牌年会组委会、中国智慧工程研究会优秀和杰出人才发展委员会、国际人力资源管理协会、中企雇主品牌网主办,北京首认检测认证服务集团有限公司承办,年会年度主题为“致敬新时代”。相关领导、专家学者、来自优秀企业及主流媒体的300多位嘉宾出席大会,研讨交流改革开放40周年中国优秀杰出人才和雇主品牌发展之路,仲利国际北京区域中心刘吾诚副总经理及保定分公司李冠霆总监代表公司出席颁奖典礼。仲利国际领导出席颁奖典礼 2018第十三届新雇主品牌年会盛况 中国雇主品牌年会理事会是一个致力于推动中国企业塑造雇主品牌、构建和谐劳资关系,推动企业可持续发展的研究组织。它集合了企业家、学者、咨询机构、政府组织、社团组织、媒体六种力量共同研究、实践、推广企业雇主品牌和社会责任工作,并是中国十分具有影响力和权威性的雇主...
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2019年1月11日,大街网举办的“2018非常雇主”上海地区颁奖盛典在上海扬子江万丽大酒店盛大召开。今年是大街网连续第五届举办“非常雇主”颁奖盛典,本届盛典以“向新力·智变”为主题,共颁发八大雇主奖项。榜单基于全站160万+企业的雇主品牌大数据进行排序,并邀请6000万+用户针对职业成长、技能成长、工作氛围、工作压力、公司前景五个方面进行公开评选打分产生,仲利国际最终荣获“2018上海地区非常雇主”。 仲利国际招聘甄选部刘丹丹副理组长(右五)代表公司领奖 为促进行业交流共享,“非常雇主”榜单采取全国巡回的形式分站落地,2018年12月-2019年1月期间,于深圳站、杭州站、北京站、上海站分区域依次揭晓。而本次上海站则发布上海地区获奖企业名单,来自全国知名企业代表、行业专家、高校教师及权威媒体近150人共同出席并见证这一荣耀时刻。 仲利国际荣获201...
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2019年1月8日,由智联招聘主办的中国年度最佳雇主颁奖盛典暨2018中国人力资本国际管理论坛在上海启幕。本次论坛邀请了国内外最具影响力的商界、管理界、学界的领袖,在“智场”背景下,携手探索“未来”的新生和挑战。活动当晚揭晓了2018年中国年度最佳雇主上海地区30强和上海地区城市最具发展潜力10强。2016及2017年仲利国际已经两次荣获上海最佳雇主,2018年仲利国际再次凭借良好的发展前景、快速的学习成长、优厚的薪资福利、公平公正的用人制度等获得2018年度上海最佳雇主。 仲利国际人力资源管理部张育菁资深总监代表公司领奖中国年度最佳雇主颁奖盛典现场 “中国年度最佳雇主”评选活动由智联招聘联合北京大学社会调查研究中心于2005年共同发起,旨在以独立客观的立场,通过专业科学的调查和评选,发现企业管理和人力资源管理的行业趋势,洞察求职者的需求变化,为企业制定雇主品牌战略提供...
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